Économie circulaire : « Bornloppen » ouvre ses portes à Waterloo

Bornloppen est un magasin de seconde main d’un genre particulier. On vous y loue des stands et on vend vos articles pour enfants, l’enseigne prenant une commission de 18%. Vêtements, jouets, articles de puériculture y envahissent les étagères et tringles. A Waterloo où vient de s’ouvrir un « Bornloppen », quelque 260 emplacements sont disponibles sur 500 m². Au Danemark, 9 magasins de l’enseigne ont déjà fleuri. En Belgique, après Waterloo et Liège, d’autres points de vente pourraient s’implanter.

Paru le 02/09/2024

		CCImag' Paru le 02/09/2024 IA : près de la moitié des employeurs poussent leurs collaborateurs à l’utiliser Près de 40% des employeurs encouragent leur personnel à utiliser l’IA générative. Ils proposent par conséquent les formations nécessaires — principalement données en interne par le biais de programmes auto-développés et de mentorats, ou encore en incitant à l’auto-apprentissage. Les employés reconnaissent clairement la valeur ajoutée de l’IA : un sur trois s’en sert d’ailleurs presque tous les jours. C’est ce qui ressort d’une enquête menée par le spécialiste du recrutement Robert Half.

Toute la presse Paru le 30/08/2024 Malades : plus de 90% des entreprises n’ont pas de politique de réintégration Selon une enquête de Mensura, plus de 9 entreprises sur 10 belges n'ont pas encore mis en place une politique de réintégration collective pour les travailleurs en maladie de longue durée, malgré une obligation légale en vigueur depuis octobre 2022. Un quart des sociétés ne voient pas l'utilité d'une telle politique, tandis que 20% manquent de connaissances pour la mettre en œuvre. Le travail adapté est envisagé par 65% des dirigeants.

Pour renforcer la confiance, nous devons embrasser la transparence.

John Mackey

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