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Jeudi
06/06/2024
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![Revue de presse](https://revuedepresse.ccilvn.be/uploads/Bandeau_Revue_de_Presse-AKT.png) |
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© D.R.
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La brasserie de l'abbaye d’Aulne lance une nouvelle Chérie Tropical
La brasserie de l'abbaye d'Aulne, présente depuis plus de 25 ans et connue pour ses bières ADA, Blanche de Charleroi et Sambrée, vise désormais un public plus jeune et féminin. La toute nouvelle Chérie Tropical, aux saveurs de mangue, fruits de la passion et ananas, s'inscrit dans cette démarche. « Cette nouvelle Chérie, comme les autres, est destinée à être fournie aussi bien de façon régionale qu'à l’exportation », souligne Frédéric Collinet, le directeur.
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CCImag'
Paru le 05/06/2024
Jump to pharma : former des candidats pour le secteur biopharma
Pour aider le secteur biopharma à trouver de nouveaux collaborateurs, le Forem, le Centre de compétence aptaskil à Seneffe, la Funoc et l’Institut d’enseignement technique supérieur de Promotion Sociale à Charleroi ont lancé le projet « Jump to pharma ». Ce programme, destiné aux chercheurs d'emploi sans CESS et aux chômeurs de longue durée, propose une formation de 376 heures pour devenir opérateur de production biopharma USP.
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CCImag'
Paru le 06/06/2024
Les 12 premières communautés carbone sont créées
Les 12 premières conventions carbone ont été signées ce mercredi 5 juin 2024, marquant le début d'un mécanisme visant à soutenir les entreprises wallonnes dans leur transition vers la neutralité carbone d'ici 2050. AKT salue ces accords qui offrent des réductions sur les surcharges énergétiques, des subsides pour les audits énergétiques, et des outils de financement spécifiques. Il faudra toutefois poursuivre le travail afin de garantir une énergie durable à des coûts compétitifs.
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Trends
Paru le 04/06/2024
Départs anticipés à la retraite : quels secteurs sont les plus concernés ?
Selon une enquête d'Acerta, 8 travailleurs sur 10 souhaitent prendre leur pension avant 65 ans, mais seulement 4 sur 10 y parviennent. Les secteurs avec des départs anticipés fréquents sont la construction (59,5%), la logistique et le transport (58,7%) et l'horeca (56,1%). A l'inverse, le non-marchand connaît les départs les plus tardifs (31,4%). A noter que les indépendants quittent plus souvent leur emploi avant 65 ans (64,5%) que les salariés (41%).
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Trends
Paru le 04/06/2024
Le risque de burn-out chez les travailleurs belges a augmenté en 2023
Une enquête d'Idewe révèle que le risque de burn-out chez les travailleurs belges a augmenté en 2023 par rapport à 2022. Environ 15,5% des travailleurs étaient à risque élevé de burn-out en 2023, contre 10,8% en 2014. Le taux d'épuisement émotionnel et de distanciation a également augmenté. Cependant, la satisfaction professionnelle reste élevée, avec 81,8% des employés satisfaits de leur situation en 2023. L'étude a interrogé près de 35.000 travailleurs.
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