Revue du jour | Liège - Verviers
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© Recma
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Recma : quand l’automatisation pousse à réinventer son business model
Automatiser pour gagner en efficacité : la logique paraît évidente. Sauf quand la création d’emplois fait partie de votre raison d’être. À Seraing, Recma s’est retrouvée face à ce paradoxe en améliorant sa ligne de démantèlement de panneaux photovoltaïques. Plutôt que d’opposer productivité et emploi, l’entreprise explore aujourd’hui une nouvelle piste : donner une seconde vie aux panneaux qui fonctionnent encore. Un projet qui illustre comment une contrainte peut devenir un moteur d’innovation.
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Toute la presse
Paru le 27/10/2026
LS² investit 93 millions d’euros dans un centre de maintenance militaire à Rocourt
La coentreprise LS², réunissant John Cockerill Defense, FN Herstal et Thales Belgium, a lancé la construction d’un centre de maintenance des véhicules de la Force terrestre à Rocourt. Prévu pour mi-2028, ce site de 20.000 m² représente un investissement de 93 millions d’euros et pourrait employer jusqu’à 200 personnes. Le contrat, évalué à 450 millions d’euros sur 20 ans, vise à garantir la disponibilité des véhicules militaires et à renforcer l’autonomie stratégique de la Défense belge.
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La Meuse
Paru le 27/10/2026
Chaudfontaine : un nouveau visage en vue pour Source O Rama
À Chaudfontaine, le site Source O Rama va bénéficier d’une reconstruction complète dans le cadre de la revitalisation de la commune après les inondations de 2021. Le futur complexe accueillera un musée de l’eau modernisé, une galerie d’exposition, un auditorium et une terrasse événementielle de 500 m². Deux candidats restent en lice pour ce marché public, dont l’attribution est espérée fin décembre. Les travaux devraient durer 2 ans, avec l’ambition de renforcer l’attractivité du site.
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Trends
Paru le 26/10/2026
Partena Professional met l’entrepreneuriat féminin à l’honneur
Partena Professional lance la première édition du Prix de l’entrepreneuriat au féminin, destiné aux femmes dirigeant une entreprise depuis au moins 3 ans en Wallonie ou à Bruxelles. Réparties en deux catégories, les candidates concourront pour trois prix allant de 2.500 à 5.000 euros. Dix finalistes bénéficieront d’une visibilité accrue et les lauréates d’un accompagnement professionnel. Les candidatures sont ouvertes jusqu’au 30 novembre 2026, avant une remise des prix le 31 mars 2027.
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Trends
Paru le 25/10/2026
L’IA rebat les cartes du recrutement au détriment des jeunes
L’intelligence artificielle transforme le marché du recrutement en Belgique et complique l’accès des jeunes à l’emploi. Selon Vincenzo Carrabs (Michael Page), les embauches des 22-25 ans ont reculé de 12%, au profit de profils plus expérimentés. Avec Stéphanie Reniers (Gentis), il alerte sur les risques de discrimination et de reproduction des biais dans les processus de sélection. Les deux experts plaident pour une utilisation de l’IA qui préserve le jugement humain et la diversité des profils.
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AKTus
Paru le 28/10/2026
Dernières constitutions et faillites
Chaque semaine, retrouvez la liste des faillites et constitutions en provinces de Liège et de Namur, en cliquant sur le lien ci-dessous.
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